Przejdź do treści
Ostatni wpis
Jak rozwijać empatię w komunikacji biznesowej? Empatia w komunikacji biznesowej przestała być miękkim dodatkiem do twardych kompetencji i są na to dowody. Badanie Businessolver „State of Workplace Empathy” pokazuje, że 93% pracowników chętniej zostaje w firmie, której lider okazuje empatię,...
Konflikty są integralną częścią życia. Bo ile ludzi, tyle potrzeb, oczekiwań i pragnień. Mimo pozornie negatywnego zabarwienia słowa „konflikt”, w...
Samoocena, pewność siebie, poczucie własnej wartości – to 3 pojęcia, które wiele osób traktuje tożsamo, choć w istocie dotyczą różnych...
Średni poziom zaangażowania w pracę w Europie wynosi zaledwie ok. 52%. A nie od dziś wiadomo, że mniejsza motywacja do...
Kiedy myślę o fundamencie NVC (nonviolent communication) czyli komunikacji bez przemocy, to przed oczami klaruje mi się obraz listy uczuć...
Pomiędzy emocjonalną krytyką a feedbackiem jest bardzo cienka granica. Ale naprawdę trudno ją przekroczyć, jeśli znasz 2 gotowce feedbackowe, które...
Jest wszędzie, choć nie widzisz jej na pierwszy rzut oka. Korzystasz z niej, choć często nie robisz tego świadomie. Ulegasz...
Cześć,
jestem Michał
Wierzę, że empatyczna komunikacja jest kluczem do skuteczności. Chcę pokazać Ci jak się komunikować, aby zmniejszyć ilość konfliktów, zatrzymać wartościowych ludzi i motywować zespół do osiągania spektakularnych wyników.
Popularne artykuły
Między Słowami - Newsletter
Zero spamu. Jeden email miesięcznie o komunikacji, przywództwie i głębokiej pracy z ludźmi.